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任職資格：

1.工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷

2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和書面表達(dá)能力

4.團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)，工作仔細(xì)認(rèn)真、條理性強(qiáng)，有很強(qiáng)的責(zé)任心

5.熟練使用相關(guān)辦公軟件

崗位職責(zé)：

1.金融業(yè)務(wù)的日常操作與跟進(jìn)工作，包括業(yè)務(wù)合同發(fā)起、項(xiàng)目跟進(jìn)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、商務(wù)溝通等

2.金融項(xiàng)目與客戶的維護(hù)工作，包括CRM系統(tǒng)維護(hù)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)維護(hù)、客戶關(guān)懷與日常聯(lián)系等

3.金融板塊業(yè)務(wù)檔案管理，包括日常業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、業(yè)務(wù)建檔歸檔等

4.協(xié)助總經(jīng)理做好金融板塊的日常行政管理工作，包括日常行政事務(wù)處理、日常考核跟進(jìn)、例會召集與跟蹤、組織團(tuán)建等

5.協(xié)助品牌部門完成對外宣傳工作，包括公司網(wǎng)站、公眾號等外宣渠道的維護(hù)

任職資格：

1.熟練掌握spring、spring boot、spring cloud、mybatis等主流開源框架

2.對分布式事務(wù)處理有深刻理解，并有分布式事務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

3.熟悉mysql、oracle等主流數(shù)據(jù)庫，有sql優(yōu)化、數(shù)據(jù)庫性能優(yōu)化、數(shù)據(jù)庫集群經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4.熟悉redis、levelDB、ehcache/memcache等緩存技術(shù)，了解緩存機(jī)制

5.了解Git源碼管理和部署理念，了解DevOps和敏捷開發(fā)相關(guān)理念

6.熟悉區(qū)塊鏈技術(shù)原理和有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有第三方支付開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1.參與供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)相關(guān)的系統(tǒng)開發(fā)

2.獨(dú)立完成系統(tǒng)（或核心模塊）的設(shè)計(jì)、開發(fā)和系統(tǒng)維護(hù)，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)上線并及時(shí)處理線上異常

3.減少技術(shù)重復(fù)建設(shè)，通過模塊化、服務(wù)化、平臺化的建設(shè)，降低系統(tǒng)間依賴，提升系統(tǒng)穩(wěn)定性、可擴(kuò)展性，提升開發(fā)效率

4.負(fù)責(zé)解決系統(tǒng)研發(fā)過程中遇到的各種技術(shù)疑難雜癥

任職資格：

1.全日制金融、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，三年以上銀行、小貸、保理、供應(yīng)鏈金融等相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)

2.熟悉供應(yīng)鏈金融及保理業(yè)務(wù)風(fēng)控特點(diǎn),能夠獨(dú)立開展風(fēng)控工作?

3.為人正直，不徇私情,具有高度的工作熱情和責(zé)任感

4.書面表達(dá)能力好，思維縝密、原則性強(qiáng)、正直，高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神

5.熟悉供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品與方案設(shè)計(jì)、風(fēng)控建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

崗位職責(zé)：

1.受理供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)申請，對供應(yīng)鏈金融項(xiàng)目進(jìn)行合規(guī)性審查、風(fēng)險(xiǎn)性審查、完整性審查，獨(dú)立出具審查意見、授信建議方案、風(fēng)險(xiǎn)緩釋措施等

2.通過多種手段對項(xiàng)目及業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識別、度量、評估和控制，包括但不限于對申請人主體資格、經(jīng)營、運(yùn)營、供應(yīng)鏈關(guān)系等方面的審查審核，綜合評價(jià)申請人還款意愿和能力

3.參與項(xiàng)目前期調(diào)研工作，對相關(guān)場景供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品做出風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)提示和建議，提出符合風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)要求的交易結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案

4.協(xié)助建立并完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理的相關(guān)制度和內(nèi)部合規(guī)制度；協(xié)助建立并完善風(fēng)控決策模型設(shè)計(jì)與開發(fā)

任職資格：

1.全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)類、金融類、經(jīng)濟(jì)類等專業(yè)，3年以上金融及相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

2.核心企業(yè)、平臺型產(chǎn)業(yè)端資源，以及銀行、小貸、保險(xiǎn)等金融端資源豐富

3.對供應(yīng)鏈金融有職業(yè)期待，對供應(yīng)鏈金融科技有一定的發(fā)展志趣

4.具備出色的市場開拓能力、談判能力及較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力

5.具有良好的職業(yè)道德，具有開拓精神，能在壓力下開展工作

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)業(yè)資源與金融機(jī)構(gòu)資源，開展供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)，完成業(yè)績指標(biāo)

2.對項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查，搜集項(xiàng)目資料，核實(shí)項(xiàng)目情況，撰寫盡職調(diào)查報(bào)告；負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本與收益測算，提出操作建議，推動項(xiàng)目順利進(jìn)行

3.研究、篩選、評估、分析與開發(fā)，組織實(shí)施供應(yīng)鏈金融項(xiàng)目方案；負(fù)責(zé)客戶拜訪、溝通、商務(wù)談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、內(nèi)部協(xié)調(diào)、項(xiàng)目評審，跟進(jìn)合同簽訂、資金交付及貸后管理，項(xiàng)目合同執(zhí)行、監(jiān)督及相關(guān)文件的制備

5.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融項(xiàng)目貸前盡職調(diào)查，貸中項(xiàng)目管理，貸后協(xié)助催收管理

任職資格：

1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷， 金融或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；三年以上供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

2.熟練編寫產(chǎn)品需求文檔和界面原型設(shè)計(jì)，熟練掌握Axure、Visio、MindManager、PPT等常用工具

3.有基于區(qū)塊鏈技術(shù)進(jìn)行電子債權(quán)憑證的保理業(yè)務(wù)、資產(chǎn)池撮合業(yè)務(wù)者優(yōu)先

4.對供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的發(fā)展趨勢、競爭態(tài)勢、市場需求等具有較強(qiáng)的分析能力和敏銳的反應(yīng)能力，熟悉金融產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)控制

崗位職責(zé)：

1.研究供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品及系統(tǒng)功能模塊設(shè)計(jì)工作，包括用戶需求挖掘、市場競爭分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品功能及原型設(shè)計(jì)、撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品需求文檔等

2.基于公司供應(yīng)鏈金融科技定位，協(xié)助制定金融科技系統(tǒng)的優(yōu)化與迭代研發(fā)計(jì)劃，并組織資源推進(jìn)實(shí)施，包括但不限金融系統(tǒng)的產(chǎn)品模塊、定價(jià)模塊、風(fēng)控模塊、監(jiān)控模塊等相關(guān)功能服務(wù)模塊的優(yōu)化與完善

3.跟蹤產(chǎn)品與系統(tǒng)運(yùn)營數(shù)據(jù)、定期組織分析、撰寫運(yùn)營分析報(bào)告，提出改進(jìn)意見并不斷完善，持續(xù)改善用戶體驗(yàn)

4.分析和研究行業(yè)和競爭對手，了解前沿信息技術(shù)與行業(yè)發(fā)展態(tài)勢，不斷提升產(chǎn)品的核心競爭力

任職要求：?

1.大專以上學(xué)歷及3年以上物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先?

2. 熟練使用日常辦公軟件（WORD、EXCEL、PPT等）

3. 具備倉庫規(guī)劃及“6S”管理經(jīng)驗(yàn)?

4. 具備一定溝通與協(xié)調(diào)能力，承受能力強(qiáng)?

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)物流（倉儲、運(yùn)輸?shù)龋┵Y源開發(fā)、勘驗(yàn)，將合規(guī)資源引入共享平臺，建立線上線下多方合作關(guān)系

2.負(fù)責(zé)挖掘客戶的需求，為客戶提供專業(yè)的業(yè)務(wù)咨詢解決方案

3.負(fù)責(zé)營銷目標(biāo)拆解落實(shí)，細(xì)化重點(diǎn)客戶及潛在客戶的執(zhí)行策略，完成各階段營銷目標(biāo)

4.負(fù)責(zé)調(diào)研、反饋有關(guān)市場信息，分析市場動向和競爭對手的動態(tài)

5.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的分析與匯總，有效反饋項(xiàng)目進(jìn)展，持續(xù)優(yōu)化合作效果

任職資格

1.全日制大專及以上學(xué)歷，物流類，管理類等專業(yè)

2.8年以上物流供應(yīng)鏈工作經(jīng)驗(yàn)，至少具備分公司或多分支機(jī)構(gòu)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)3年，有豐富的項(xiàng)目運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)

3.具備精益管理的思維，發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力

4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，經(jīng)營分析能力

崗位職責(zé)：

1.團(tuán)隊(duì)建設(shè)：梳理、明確各分公司組織架構(gòu)與崗位職責(zé)，招聘、選拔、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)本部門人員，做好人才梯隊(duì)建設(shè)

2.運(yùn)作管理：根據(jù)公司對項(xiàng)目KPI達(dá)標(biāo)率要求監(jiān)督各分部倉儲配送作業(yè)嚴(yán)格按照公司制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行完成項(xiàng)目要求，達(dá)成客戶業(yè)務(wù)目標(biāo)

3.新業(yè)務(wù)導(dǎo)入：根據(jù)新項(xiàng)目實(shí)行要求統(tǒng)籌新項(xiàng)目落地上線新業(yè)務(wù)順利上線

4.運(yùn)營和經(jīng)營績效提升：根據(jù)公司下達(dá)的區(qū)域經(jīng)營目標(biāo)，統(tǒng)籌管理所管轄區(qū)域運(yùn)營工作，降本增效凈利潤率提升

5.客戶滿意度提升：統(tǒng)籌區(qū)域年度滿意度提升工作計(jì)劃與落地執(zhí)行，達(dá)成年度客戶滿意度目標(biāo)

6.異常處理：負(fù)責(zé)跟進(jìn)區(qū)域內(nèi)的所有異常事件和結(jié)算問題的處理

7.精益改善：負(fù)責(zé)推動總部運(yùn)營下達(dá)的運(yùn)營管理提升項(xiàng)目、合理化建議在本區(qū)域內(nèi)的落地

任職要求：?

1.大專以上學(xué)歷及3年以上物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先?

2. 熟練使用日常辦公軟件（WORD、EXCEL、PPT等）?

3. 具備倉庫規(guī)劃及“6S”管理經(jīng)驗(yàn)

4.具備一定溝通與協(xié)調(diào)能力，承受能力強(qiáng)?

崗位職責(zé)：?

1.安排倉庫日常運(yùn)作及協(xié)調(diào)

2.負(fù)責(zé)倉庫員工日常培訓(xùn)及管理工作

3.負(fù)責(zé)與甲方駐倉人員之間的溝通協(xié)調(diào)

4.負(fù)責(zé)倉庫各類設(shè)施的維護(hù)與管理及倉庫日常衛(wèi)生等

5.執(zhí)行營運(yùn)部倉庫和項(xiàng)目管理操作規(guī)定

任職資格：

1.全日制大專及以上學(xué)歷，6年以上銷售、BD、商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上物流、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
2.洞察客戶，把握競爭態(tài)勢，具備一定的行業(yè)資源與客戶資源;良好的經(jīng)營意識，溝通協(xié)調(diào)能力突出，主動溝通意識強(qiáng);謙虛務(wù)實(shí)，善于學(xué)習(xí)并接受新知識新事物，具有較強(qiáng)的開拓能力
3.具有工作熱情，積極主動，愛學(xué)習(xí)，有激情，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
4.抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)對本行業(yè)進(jìn)行研究分析，掌握行業(yè)動態(tài)和客戶需求變化，參與客戶及市場分析，深度挖潛目標(biāo)客戶的需求
2.負(fù)責(zé)收集分析本行業(yè)相關(guān)市場和客戶信息，制定年度業(yè)務(wù)指標(biāo)，根據(jù)客戶需求制定物流供應(yīng)鏈解決方案
3.負(fù)責(zé)挖掘客戶潛在需求，開發(fā)和維護(hù)客戶資源，協(xié)助完成公司的經(jīng)營指標(biāo)與利潤指標(biāo)
4.客戶關(guān)系的維護(hù)以及協(xié)助公司項(xiàng)目或營運(yùn)團(tuán)隊(duì)與客戶之間的溝通和項(xiàng)目履約過程中的異常問題解決
5.行業(yè)國內(nèi)/世界top50品牌客戶的引進(jìn)，提供綜合性解決方案

任職資格：

1.大學(xué)本科學(xué)歷及以上
2.具備投資的相關(guān)知識和經(jīng)驗(yàn)，熟悉投資流程，把握投資方向
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力，能整合資源?
4.具備邏輯思維能力;具備良好的談判能力?
5.具備財(cái)務(wù)知識，能對項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)分析
6.了解投資相關(guān)的法律法規(guī)，能有效避免違法違規(guī)
7.具有控制和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的能力，能預(yù)測項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)采取措施規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)

工作職責(zé)：

1.收集土地信息，參加土地招、拍、掛等工作獲取土地資源
2.負(fù)責(zé)土地投資的可行性研究工作，編制可行性報(bào)告?
3.負(fù)責(zé)通過包括直接從政府手中等土地獲取渠道
4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)競爭對手跟蹤數(shù)據(jù)庫，定期更新?
5.負(fù)責(zé)掌握重點(diǎn)目標(biāo)市場和當(dāng)?shù)卣藛T變動信息，建立有效的溝通渠道和良好的合作關(guān)系
6.負(fù)責(zé)參與資產(chǎn)證券化的工作